En tant que HR Controller, vous ferez partie du département des ressources humaines et rapporterez directement au Directeur Europe.

Vous serez responsable de la planification et de la coordination du budget du personnel (coûts, têtes) de l’entreprise.

Vos principales responsabilités seront :

– Responsable des données de base des ressources humaines.

– Coordination de la planification du personnel.

– Exécution des coûts / têtes, intégration globale des effectifs.

– Point de contact pour l’équipe de direction concernant toutes les dépenses et le budget du personnel + les questions relatives au budget du personnel.

– Prendre en charge les rapports mensuels des RH, les analyser et recommander des actions.

– Planification des coûts de personnel et des effectifs ainsi que l’analyse régulière des écarts et des prévisions.

– Optimisation des processus liés aux RH et au contrôle de gestion.

– Point de contact mondial pour toutes les questions liées aux processus de paie et de RH.

Votre profil :

Nous recherchons une personne ayant les connaissances et l’expérience suivantes :

– Diplôme en administration des affaires, en ressources humaines ou similaire.

– Expérience d’au moins 5 ans dans un poste similaire

– Connaissance de Microsoft Office (Word, Powerpoint, Excel) + outils BI

– Solides compétences en communication

– Français et anglais obligatoires

Notre client offre :

– Un salaire compétitif

– Environnement international

– Possibilité d’évolution

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Heads & Hunters