Témoignage : Quand tout a commencé

"C'est en discutant avec nos clients stratégiques du secteur Retail & FMCG que l'idée a germé. Ils exprimaient un besoin croissant de profils logistiques qualifiés pour répondre aux défis d'une chaîne d'approvisionnement toujours plus complexe et digitalisée. Leur enthousiasme était contagieux, et il m'a semblé évident que nous devions explorer cette voie. C'est en visitant leurs entrepôts, en échangeant avec leurs équipes de terrain et en découvrant leurs défis quotidiens que nous avons pris conscience de l'ampleur des opportunités offertes par la logistique et la supply chain. Le lancement de cette spécialisation marque une étape clé pour notre entreprise Heads & Hunters. C’est le résultat d'une année d'exploration, de rencontres enrichissantes et de nouvelles compétences acquises. Ce n’est que le début d’une aventure que nous avons hâte de poursuivre aux côtés de nos clients et de nos candidats.”

Jennifer Van Eynde, Business Manager Retail & FMCG chez Heads & Hunters

Mais qu'entend-on par Logistics ?

Chez Heads & Hunters, nous appelons cette nouvelle spécialisation ‘Logistics’ pour sa clarté et son impact, mais elle englobe bien plus que la logistique au sens traditionnel. Nous couvrons l'ensemble des métiers de la supply chain et de la logistique, qui jouent un rôle stratégique dans le fonctionnement des entreprises modernes.

Logistics désigne l'ensemble des activités permettant de gérer les flux de marchandises, depuis leur production jusqu'à leur livraison finale chez le client. Cela inclut le transport, le stockage, la gestion des stocks, ainsi que la préparation et la distribution des commandes.

Cependant, notre approche intègre également la supply chain, qui englobe une vision plus large: la planification, la gestion des fournisseurs, la production ainsi que l'ensemble des flux d'informations et de produits, depuis la matière première jusqu'au consommateur final. C’est cette vision globale qui nous permet de répondre efficacement aux défis complexes du secteur.

Les métiers liés à Logistics sont variés et stratégiques : gestion de la chaîne d'approvisionnement, planification et production logistique, distribution, stockage et entrepôt, transport, service client, achats et procurement, data management, contrôle de qualité, pour n'en citer que quelques-uns. Cette diversité exige des compétences spécifiques, mais aussi une vision transverse des opérations.

Une aventure immersive au cœur du terrain

Chez Heads & Hunters, nous avons toujours eu à cœur de comprendre en profondeur les métiers pour lesquels nous recrutons. Ne connaissant pas encore pleinement le secteur de la logistique, nous avons adopté une approche immersive :

• Visites d'entrepôts et de sites logistiques pour voir concrètement les opérations en action.
• Rencontres avec les managers et les équipes terrain pour comprendre leurs enjeux, besoins et réalités du quotidien.
• Échanges avec des experts du secteur, qui ont spontanément partagé leurs connaissances et contribué à notre apprentissage.

Ce fut une expérience passionnante pour l’équipe. Chaque discussion, chaque visite nous a fait découvrir un secteur dynamique, exigeant et stratégique. Peu à peu, nous avons développé un vocabulaire spécifique, une compréhension fine des enjeux et surtout, une véritable passion pour ces métiers.

Une expertise qui se construit jour après jour

Contrairement à nos spécialisations historiques (RH, Sales, Marketing, C-Level), où notre expertise est issue de nos propres parcours, cette fois-ci, nous avons appris autrement : en nous formant directement auprès des acteurs du secteur. Cette approche nous a permis de construire une expertise concrète, enrichie au quotidien par nos rencontres et nos missions.

Nous avons développé une compréhension des postes clés tels que Supply Chain Manager, Team Leader, Analyst, Demand Planner, et nous nous intéressons aux tendances qui influencent l'avenir du secteur.

Un réseau qui se renforce

Nous avons toujours fait du réseau une force. Nos premières missions en logistique en 2024 nous ont permis de créer des liens avec des talents à différents niveaux de responsabilité. Aujourd'hui, nous capitalisons sur ces bases solides pour continuer à développer notre communauté de professionnels du secteur.

Notre approche est proactive : nous identifions les meilleurs talents, les mettons en relation avec les entreprises qui partagent leurs valeurs et leurs ambitions, et assurons un accompagnement sur mesure.

Une mission en phase avec notre ADN

La logistique et la supply chain sont des environnements complexes, où les compétences techniques doivent s'allier à des soft skills essentielles. Au-delà des CVs et des expériences, nous nous attachons à identifier des candidats dotés de la bonne attitude, capables de relever des défis et d'apporter une véritable valeur ajoutée aux entreprises.

Nous avons été portés par l'enthousiasme de nos équipes, qui se sont passionnées pour ces métiers au fur et à mesure que nous les découvrions. Cette dynamique collective a été un moteur formidable, confirmant notre envie d'aller plus loin.

À qui s'adresse cette spécialisation ?

Que vous soyez entreprise ou candidat, cette nouvelle spécialisation vous est destinée si vous cherchez :

• Un recrutement sur mesure en logistique et supply chain, avec des missions en CDI, freelance ou intérim management.
• Un partenaire de confiance, qui comprend vos enjeux et trouve les talents qui feront la différence.
• Un accompagnement stratégique, basé sur une approche humaine et qualitative

Une nouvelle page de l'histoire Heads & Hunters

Cette spécialisation n’est pas seulement une réponse à une demande du marché. C’est l’expression de notre ADN, de notre volonté de toujours apprendre, comprendre et connecter les bonnes personnes aux bonnes opportunités. Avec enthousiasme et ambition, nous écrivons un nouveau chapitre de notre histoire !

Si vous partagez notre passion et souhaitez en savoir plus, contactez-nous !